Acties bepalen

Nieuwe samenwerkingsvormen ontwikkelen en op die manier een bijdrage leveren aan een betere wereld voor zijn kinderen. Hans de Wit is zeer gedreven in het verduurzamen van organisaties. Bij opdrachtgever Veiligheidsregio Fryslan (VRF) bracht hij samen met SUB een duurzaamheidsprofiel en concreet actieplan in kaart.

“In het begin was er bij VRF weinig bewustwording en draagvlak voor een duurzaamheidsprogramma. Binnen mijn eigen afdeling hebben we Groen is Doen opgezet en gingen we aan de slag met de triple-transitie opgave (klimaat, energie en circulaire economie). In dit proces leerden we de Sustainable Development Goals kennen en dat bleek een goed middel om het gesprek in de organisatie makkelijker te maken. We begonnen met de Quickscan: Hoe staan we ervoor en wat kan beter? SUB gaf daarna een aantal digitale workshops over SDG’s en dat ging vrij soepel. Er zat humor in en het was spontaan. Focus SDG’s hadden we al, maar in het spinnenweb (*SUB Barometer) kwam naar voren dat we in twee aspecten echt nog moesten investeren. Dat gaf richting én het was goed om te zien dat we als team best goed bezig waren. Ik beveel SUB graag aan: Het is een goede manier om bij je eigen medewerkers bewustwording over SDG’s te creëren en je krijgt meteen een startpositie. In de digitale omgeving kun je gelijk acties voor de komende periode bepalen.”